ケアマネジャー(小規模多機能)／ゆかり大原

募集要項

>>職種

ケアマネージャー（小規模多機能）

>>雇用形態

正社員

>>給与

基本給：290,000円～332,000円／月 給与内訳 ・基本給：280,000円～320.000円／月 ・資格手当：10,000円～12,000円／月 その他手当 ・扶養手当：5,000円～35,000円／月 ・土日祝日手当：50円／時 ・お盆・年末年始手当：500円～3,000円／日 ・交通費：実費支給（上限なし） 昇給：あり（前年度実績：1.0%～3.0%） 賞与：あり（前年度実績：年２回、計2.00ヵ月分～） ※試用期間あり：3ヵ月（労働条件の変更なし） ※賃金締切日：当月末日 ※賃金支払日：翌月30日（2月は月の最終日に賃金支払い）

>>仕事内容

・ご利用者様のケアプラン作成／見直し ・アセスメント、モニタリング ・ご利用者様・ご家族様との相談対応 ・サービス担当者会議の開催・参加 ・医療機関、行政、関係機関との連絡調整 ・介護職員との情報共有・連携 ・必要に応じた一部介護業務のサポート ・その他、計画作成担当者としての業務 ・ケアマネジャー業務を中心とし、介護現場の状況に応じて、一部介護業務もサポートしていただきます ・ケアマネジャー2名で業務を担当していただきます 仕事内容の変更：変更予定なし

>>勤務地

〒298-0004 千葉県いすみ市大原8763-1 ゆかり大原 TEL：0470-60-9577 FAX：0470-60-9578 転勤の可能性：あり（転勤範囲：ゆかりグループ内（千葉県内））

>>交通アクセス

JR外房線　大原駅から徒歩3分 マイカー通勤可（駐車場あり）

>>勤務時間

①8：30～17：30 ②8：00～17：00 ③9：00～18：00 休憩60分　シフト制　夜勤無し 時間外：平均5時間／月

>>資格・募集条件

年齢制限：６９歳以下 　※定年年齢70歳のため 学歴不問 ・介護支援専門員（必須） ・普通自動車免許（必須、AT限定） 居宅介護専門員実務経験のある方（必須） 小規模多機能型居宅介護での勤務経験は問いません

>>休日・休暇

週休二日制（土・日） 夏季休暇・年末年始休暇 年間休日数：112日 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：18日

>>福利厚生

★処遇は経験により決定いたします ★スタッフ紹介制度あり（紹介者／被紹介者に手当支給）

>>備考

★★担当２９名　同じフロアに仲間がいる安心感★★ ★★一人で抱え込まないケアマネ、始めませんか？★★ 当事業所（小規模多機能）のケアマネジャーは、一般的な居宅ケアマネとは少し違います。 一番の特徴は、「孤立しないこと」です。 介護看護スタッフが常に同じ建物内にいるため、ご利用者様のちょっとした変化もその場ですぐ共有できます。 困ったときも全員で意見を出し合える環境です。 また、担当件数は最大でも２９名ほど。「書類をこなすだけの毎日に追われ、利用者の顔が浮かばない・・」なんてことはありません。 「通い・泊まり・訪問」を柔軟に組み合わせ、あなたが「これがベスト」と思うケアをその日のうちに形にできる面白さがあります。 現場のサポート業務もありますが、だからこそご利用者様の普段の様子がよく見え、プラン作成にも活きてきます。 ぜひ一度、アットホームな職場の見学に来てみませんか？ ★小規模多機能型居宅介護のケアマネ募集！　 　ケアプラン作成を中心とした勤務です ★小規模多機能型居宅介護での勤務経験は問いません。 ★小規模多機能型サービス等計画作成担当者研修が未修了の方もご応募・ご相談いただけます（採用後に必要な研修をご支援）

ゆかりグループは、千葉県内に10カ所の介護施設を展開しています。

専任の社会保険労務士が在籍し、勤務時間数や休日取得状況などをしっかりとチェックしております。コンプライアンスを重視した企業なので、安心して働くことができます。
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サーファー歓迎！一宮をはじめとした房総・九十九里浜へのアクセスが抜群。シフト制なので仕事とサーフィンの両立ができます。
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ゆかり大原　地図

応募方法

《ゆかりグループ採用総合窓口》
フリーダイヤルまでお電話ください。
0120-11-65-26（いい老後つくろう）
受付時間9:00～17:30
☆お問い合わせもお気軽にどうぞ。
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